村民挖土豆挖到炮弹一路抱到派出所
‘영업이익의 N% 성과급’ 못박으면, 통상임금 후폭풍_蜘蛛资讯网

장벽’이 무너질 경우, 노동계가 통상임금 인정을 위한 기획 소송에 돌입할 가능성도 커진다.이미 통상임금의 1차 방어벽 역할을 하던 ‘임금 인정’ 부분엔 균열이 시작됐다. 지난 1월 삼성전자 성과급 사건에서 대법원은 TAI가 통상임금에 해당한다고 밝혔다. 당시 대법원은 “지급 규모가 사전에 어느 정도 확정된 고정적 금원이고, 전략 과제나 매출 실적 등 성과
시장 상황, 경영 판단 등 회사의 재량이 개입할 여지가 적어 근로의 대가로 인정된다는 뜻이다. 그래픽=양인성 현재 삼성전자 노조가 지급률 등을 두고 다투는 건 성과인
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